Se acordó por la Corte Suprema de Justicia un aumento del 25% para todos los empleados (17% retroactivo a febrero y 8% para marzo). Es el primer aumento del año porque el último acordado fue en octubre del año pasado.
De acuerdo con el acuerdo 153/2024, se establece que las autorizaciones para gastar aprobadas por el Presupuesto General de la provincia en las partidas específicas a las que se imputan los gastos en personal de los tres poderes del Estado, ya sean remunerativos o no, serán distribuidas analíticamente por sus autoridades naturales en sus respectivas jurisdicciones.
La distribución analítica mencionará el salario mensual y el costo anual que le corresponde a su personal, y no se permitirá el pago de gastos no mencionados en la distribución. Incluye todas las instalaciones del sector público provincial mencionadas en el artículo 7 inciso a de la Ley 6970, así como los Entes autárquicos. El funcionario que autorice o disponga el pago de cualquier retribución contraviniendo lo dispuesto precedentemente, incurrirá en responsabilidad personal. A menos que se apruebe la distribución presupuestaria analítica mencionada en este artículo, será imposible modificar algunas de las compensaciones establecidas, ya que su ordenamiento es ineficaz.
Y agregaron: “Que los actos de administración, disposición e imputación de los créditos presupuestarios aprobados por Presupuesto General de la provincia, son adoptados en el Poder Judicial mediante acuerdos de esta Excelentísima Corte, en uso de las facultades que le son propias, y entiende que las pautas salariales deben aplicarse conforme a las características propias del esquema judicial y las competencias y funciones atribuidas por la normativa vigente, para lo cual gestionó la provisión de créditos presupuestarios suficientes”.
“De acuerdo a ello, se fijan las asignaciones que en concepto de sueldo básico le corresponden a las distintas categorías de cargos del personal de su jurisdicción – Magistrados – Funcionarios – Funcionarios de Ley y Empleados, los que quedan establecidos en las sumas indicadas en estos actuados”, dijeron.
Y determinaron que “contando con créditos presupuestarios suficientes provistos por Ley Nº 9735 de Presupuesto General de la Administración Pública Provincial para el ejercicio 2024 y lo estipulado en el Art. 2º de la Ley Nº 6930 del año 1999, el Poder Judicial dispondrá de la totalidad de la cuota parte de la partida personal correspondiente a cada mes de liquidación”. Por ello acordaron: “modificar los sueldos básicos del Personal de la Jurisdicción Justicia conforme lo establecido en estos actuados, a partir del 1 de febrero de 2024. Los importes determinados por retroactivo, serán abonados en planilla adicional en el mes de marzo de 2024, en los términos considerados”.
De acuerdo con las fuentes consultadas, el incremento se ajusta a los ingresos recibidos por el Ejecutivo y el Legislativo, sin embargo, este es significativamente inferior a lo que están pagando en la Justicia Federal o incluso en otras jurisdicciones como Capital Federal, Córdoba, Mendoza e incluso Salta y Jujuy.
A fines de febrero, el gobernador Osvaldo Jaldo firmó un acuerdo con los gremios estatales que consistía en una suma fija de $170.000 más un 12% al sueldo básico para establecer un límite con respecto a otros poderes. De esta manera, según dijo, ningún empleado recibirá un salario inferior a $ 402.000.
Fuente:LG
